Pasi
- Aflati cat mai multe cu putinta despre firma la care doriti sa va angajati. Care este performanta acesteia? Care este misiunea lor si care sunt clientii? Care sunt prioritatile si responsabilitatile angajatorului ? Cu cat stiti mai multe cu atat mai mult veti fi mai capabil de a pune intrebari informate in legatura cu slujba.
- Studiati descrierea slujbei pentru care ati aplicat. Sa va fie clar care sunt cerintele postului pentru care ati aplicat si care este experienta si calificarea pe care trebuie sa o aveti.
- Faceti un inventar al calitatilor dvs si exersati discursul despre cum acestea completeaza cerintele postului. Scrieti pe foaie exemple specifice care sa demonstreze aceste puncte forte astfel incat sa fiti capabil sa vorbiti usor si inteligent despre ele.
- Faceti o prima impresie excelenta. Fiti prompt, faceti contact vizual si strangeti mana ferm. Imbracati-va un pic mai bine decat se asteapta de la postul pe care ar urma sa-l ocupati.
- Cautati puncte comune cu angajatorul pentru a stabili o legatura pozitiva cu acesta si ca sa iesiti in evidenta. Poate ca ati studiat la aceeasi universitate sau aveti prieteni comuni. Fiti atenti sa nu exagerati si sa nu pareti disperat.
- Transformati o slabiciune aparenta intr-o calitate. Ati putea spune:"nu am lucrat pana acum in promotii, dar m-am ocupat de carnavalul de la scoala fiului meu si anul acesta am avut de doua ori mai multi participanti". Fiti calm si increzator.
- Folositi exemple specifice pentru a descrie de ce sunteti omul potrivit pentru acest loc de munca. Rugati angajatorul sa va puna intrebari pentru a demonstra un real interes pentru postul respectiv. In timpul interviului incercati sa aflati cum de este acest post vacant. Incercati sa va dati seama care este pulsul la acest loc de munca, cum sunt urmarite progresele angajatilor si cum se ocupa conducerea de mentinerea angajatilor multumitil. Dvs incercati sa aflati daca doriti sa lucrati la aceasta companie la fel de mult cat vrea angajatorul sa afle de ce v-ar putea dori pe postul respectiv.
- Demonstrati faptul ca sunteti o persoana careia ii place sa rezolve probleme. Identificati o problema a companiei sau o potentiala problema a dvs la locul de munca si discutati modul in care aceasta ar putea fi rezolvata.
- Faceti in asa fel ca angajatorul sa se bucure ca va angajeaza, fiti entuziast, prompt, sincer si prietenos.
- Dupa interviu scrieti o scrisoare de multumire care sa sublinieze calificarea dvs si mentionati anumite subiecte dezbatute in timpul interviului pentru a-i aduce aminte angajatorului despre dvs si interviul sustinut.
Sfaturi
- Concentrandu-va pe nevoile angajatorului, uitati de propria nervozitate. Angajatorul va vedea un aplicant increzator si informat.
- Intotdeauna aduceti cu dvs o copie in plus a CV-ului dvs.
Atentie
- Nu acceptati intrebari legate de rasa, religie, sex, statutul marital, copii sau preferinte sexuale. Intrebarile dintr-un interviu ar trebui sa fie numai despre slujba si nu despre viata dvs personala.
La ce sa fiti atenti
- Faceti cercetari despre companie.
- Repetati.
- Calitati legate de cerintele postului.
- Incredere.
- Scrisori de multumire strategice.
